Datum: 4 juni 2025
Laatst bijgewerkt: 6 juni 2025
Komende zomer gaat Cumela zoals bekend fuseren met MKB INFRA. Hiermee groeit het deel van onze achterban dat de cao Bouw & Infra toepast. De betrokken sociale partners zijn, na vijf maanden onderhandelen, het eens geworden over een nieuwe cao Bouw & Infra met een looptijd van 27 maanden van 1 januari 2025 tot en met 31 maart 2027.
We sommen de belangrijkste uitkomsten van de cao-onderhandelingen voor je op:
- Er is een loonsverhoging afgesproken boven de inflatie van 10% over de looptijd.
- De huidige RVU-regeling wordt voor onbepaalde tijd verlengd en financieel verbeterd.
- Werkgevers en bonden gaan in het kader van suïcidepreventie samen met preventieorganisatie 113 een programma ontwikkelen om die risicofactoren te herkennen en erop te reageren.
- De uitkering binnen de zwaarwerkregeling gaat omhoog.
- Het loon van 20-jarige leerlingen gaat omhoog, schooldagen krijgen ze doorbetaald en het jeugdloon voor 18-plussers met een BBL3-diploma verdwijnt.
- De diplomabonus en doorleerbonus gelden voortaan ook voor de opleidingen binnen SVGO Gaan in de bouw.
Cao-partijen Bouwend Nederland, Aannemersfederatie Nederland Bouw en Infra, FNV Bouwen & Wonen en CNV leggen het onderhandelingsresultaat nu ter instemming voor aan hun leden.
